A maior parte do prejuízo no trabalho não começa no processo.
O processo chega depois. O prejuízo começa na demissão mal paga, no contrato travado e no prazo que passa.
A demissão veio sem as verbas certas — e cada semana sem agir reduz o que ainda dá para buscar.
Sem orientação, o prazo do seu caso passa.
O contrato travou a rotina e você não sabe o que ainda dá para fazer a tempo.
O acordo fica parado enquanto o prazo e o custo apertam.
O prazo corre sem orientação — e cada mês sem direção custa mais.
Sem o caminho certo, o caso segue vulnerável a qualquer atraso.
Nenhum dos três vira urgência antes de virar custo — emocional ou financeiro.
O escritório existe para o risco não chegar nessa ordem.
Três passos entre o seu problema e uma direção clara.
Você manda o caso e os documentos pelo WhatsApp.
A advogada lê e diz o que está em risco de verdade.
Você recebe o caminho, com prazo e com o que precisa ser feito primeiro.
Em português, não em juridiquês.
A advogada assume a parte consultiva ou judicial e fala direto com você no presencial.
Sem intermediário. Você acompanha o caso com quem está conduzindo.
O caminho muda conforme a frente. As quatro abaixo são conduzidas pela mesma advogada, no mesmo escritório.
Quatro frentes. Um endereço no Centro. Atendimento em São Sebastião.
Trabalhista
Demissão, verbas, vínculo e reclamação — com foco em quem precisa entender o prazo e o que a lei ainda garante.
Contratual
Contratos e cláusulas em risco — com leitura clara do que ainda cabe e do próximo passo.
Demissão
Rescisão e verbas em atraso — quando a demissão trava e pede direção objetiva.
Preventivo
Orientação antes do conflito — com linguagem clara para quem precisa decidir cedo.
Antes de escolher um escritório, dá para conferir três coisas em um minuto.
Nome, endereço e avaliação. Tudo verificável.
ADVOGADA · OAB/SP
S. SEBAST. · SP
5,0 · 13 AVAL.
[CONFIRMAR] Atendimento objetivo e acompanhamento claro do começo ao fim no meu caso trabalhista.
[CONFIRMAR] Dra. Gisele explicou o risco com clareza e conduziu cada etapa do meu atendimento.
[CONFIRMAR] Atendimento atento ao caso — saí da conversa sabendo exatamente o próximo passo.
Quem recebe uma demissão no Litoral costuma ficar com a mesma dúvida no final.
Presencial no Centro ou conversa pelo WhatsApp.
Não é sobre ser melhor. É sobre estar disponível quando o prazo aperta — no Centro ou pelo WhatsApp.
Se chegou até aqui, falta só saber como se dá o primeiro passo.
A primeira conversa serve para saber se há o que fazer.
Honorários são definidos após a análise do caso, conforme a Tabela de Honorários da OAB/SP. Este escritório não promete resultado.
Mandar meu caso agoraCinco perguntas que aparecem em quase toda primeira conversa.
Vocês atendem só o trabalhista?
Não. Trabalhista é a frente principal, mas o escritório também atua em contratual — inclusive orientação antes do conflito.
Preciso ir até o escritório?
Não para a primeira conversa. Ela pode ser por WhatsApp. Depois, se preferir, o presencial fica no Centro de São Sebastião, no Litoral Norte.
Atendem fora da cidade?
O foco é São Sebastião e o Litoral Norte. O primeiro contato é por WhatsApp; o presencial segue no Centro.
Quanto custa?
Depende da área e da complexidade. Os honorários são apresentados por escrito depois da análise, seguindo a Tabela da OAB/SP. Nada é cobrado antes disso.
Fui demitido agora. Ainda dá tempo?
Em geral, sim — mas o prazo conta. Mande a rescisão, os holerites e o que já tentou resolver. A primeira leitura diz se ainda há caminho.
Se o seu caso já tem prazo correndo, o tempo joga contra você.